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徐州恒盛智谷科技发展有限公司深化“三创争两提升”行动 解锁职工幸福密码

发布时间:2022-11-24 浏览次数:


今年以来,徐州恒盛智谷科技发展有限公司致力于深化园区党工共建工作,扎实开展“三创争两提升”行动,以实际行动解锁职工幸福密码。徐州恒盛智谷科技发展有限公司是一家专业运营产业园区的民营企业,恒盛智谷科技园总占地约150亩,共有58栋建筑,总建筑面积20.3万平方米,拟引进入园企业500家。自成立以先后获得市级职工书屋示范企业等荣誉称号。

加强园区党群建设,增强党员凝聚力。考虑到园区企业的需求,园区积极打造恒盛智谷科技园服务中心,为徐州恒盛智谷科技发展有限公司自身的党员和员工园搭建发展、教育、学习、交流、活动、服务平台,目前徐州恒盛智谷科技园党群服务中心正式对园区企业开放,服务园区下游的60余家企业党员及员工党群服务中心约3000平方米,升级打造了职工之家、红色影院、党员培训室、党员洽谈室、健身房、图书馆等共享配套,所有的配套园区企业均可以免费使用。支部在上级党委的领导下,牢固树立全心全意为企业服务的思想,坚持政治理论学习,全面贯彻党的教育方针,充分发挥党组织的战斗堡垒作用和全体党员的先锋模范作用,通过党建带动工建,把工会工作特别是产改工作、职工思想政治工作纳入“两新”组织党建工作整体布局,在提升自身党组织和工会组织能力的同时,着力服务园区60余家企业。

创新搭建人才发展平台,大力培养优秀青年人才。恒盛智谷科技园积极发挥党建引领工建作用,创新搭建人才发展机制与平台,通过制定《值日官制度》、全方位游学计划等形式,让在职员工可以在任职期间得到良好的发展平台与成长计划。园区通过设立《值日官制度》,可以让员工在当值期间以“主人翁”的形式,参与园区建设、运营与服务,让员工参与到更多的工作中,历练“一专多能”。恒盛智谷科技园工会委员会以“培训是公司给予最大的福利”为准则,定期给予员工各类游学培训,让员工跟随企业发展的步伐不断得到提升,全力打造职工之家积极向上的团队氛围。除此之外,职工之家每月为伙伴们集体庆祝生日,从工会的角度每月组织员工俱乐部活动,增强员工的凝聚力。2022年7月,组织开展了党员“政治生日”主题党日活动,支部党员及公司所有员工一起到游览了云龙山的景色和文化古迹回龙窝,并为本月过政治生日的党员同志送上生日贺卡与党组织的祝福。

学逸结合,多彩文化打造多彩园区。为提升园区企业文化,园区创新设立了“企业文化建设服务平台”,通过理论学习、培训、文体活动相结合等多种形式来展开园区的文化建设。秉持着“月月有活动”的理念,每月在园区组织策划不同类型的讲座活动等,例如“政策宣讲会”活动、“读书日赠书活动”等品牌文化活动,通过多彩文化活动让园区更加多彩。2022年度园区党支部、工会共计开展活动14次,覆盖人数311人次。自创建以来,在党支部书记的带领下,积极规范地开展各项工作,做到有牌子、有人员、有计划、有服务、有保障,且组织定期就工作推进、措施落实、存在问题等进行会商,并积极引导党员、员工参与创新创效、园企服务等。(储学清 朱潇 张金龙 通讯员 徐永超)

 

 


作者: 徐永超

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